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Karriere
Infos zu Jobs, Berufseinstieg, Gehalt, Elternzeit und Weiterbildung sowie Tipps zum Thema Bewerbung, Lebenslauf, Studium und Ausbildung

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Es geht immer noch schlimmer: Wer gerne mal wegen seiner Arbeit stöhnt, sollte sich ein neues US-Ranking zu Gemüte führen: Darin werden die schlimmsten und besten Jobs 2015 gekürt – mit überraschenden Ergebnissen. Mehr...

An Hochschulen gibt es eine eigene Sprache, die Außenstehende und Neulinge oft verwirrend finden. (Symbolfoto)

Kolloquium, c.t., fakultativ oder Orchideenfach – an Universitäten und Fachhochschulen stoßen Erstsemester und Externe auf lateinische Begriffe, Abkürzungen und Fachwörter. Wie gut kennen Sie die Sprache der Akademiker? Testen Sie es in unserem Quiz. Mehr...

Von Tobias Hanraths |
USB-Hubs zum Anschließen mehrerer Geräte an einem Port sind langweilig? Dass es auch anders geht, zeigt diese USB-Krake von Satzuma.

Am Schreibtisch brummt ein bunter Ventilator, der Kaffee bleibt immer warm – und wenn der Chef um die Ecke kommt, genügt ein Knopfdruck, um Verräterisches vom Bildschirm verwinden zu lassen: Fünfzehn praktische USB-Gadgets fürs Büro. Mehr...

Von Kristin Kruthaup |
In welche Richtung soll es gehen? Für viele junge Menschen ist die Berufswahl die schwierigste Entscheidung, die sie je getroffen haben.

„Ich will nicht werden, was mein Alter ist“, sangen schon Ton Steine Scherben. Fest steht: Bei der Berufswahl sollte man sich nicht (nur) auf die gut gemeinten Empfehlungen der Eltern verlassen, sondern seinen eigenen Weg gehen.  Mehr...

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Mitarbeiter sollten ihren Posteingang in einem festen zeitlichen Rhythmus durchgehen und Maills besser immer in eigens erstellte Ordner verschieben.

Mit dem Mail-Programm Outlook haben viele Büroangestellte im Laufe ihres Arbeitslebens zu tun. Mit ein paar Tricks und Einstellungen lässt sich der Mail-Client individuell einrichten – und das Sortieren von E-Mails klappt ganz automatisch. Mehr...

Stress am Arbeitsplatz gefährdet die Gesundheit der Mitarbeiter – auch weil sie mit sich selbst nicht pfleglich umgehen. Ausbrechen aus dem Teufelskreis können Arbeitgeber und Arbeitnehmer nur gemeinsam.

Höher, schneller, weiter – das gilt für viele Unternehmensziele. Mehr und mehr Arbeitgeber beteiligen Angestellte am Gewinn und zahlen Boni aus, wenn die Leistung stimmt. Doch genau das erhöht den Druck und macht Arbeitnehmer krank, zeigt eine Studie. Mehr...

In den Slums leert man die Latrinen noch von Hand – die Sanitärarbeiter werden trotz ihrer wichtigen Aufgabe gering geschätzt.

Wer sich über seine Arbeit ärgert, sollte mal einen Tag als Madenzüchter, Eier-Schnüffler oder Klärschlamm-Taucher jobben. Diese zwölf Tätigkeiten sind nichts für Zartbesaitete – und nicht jeder schmutzige Job ist gut bezahlt. Mehr...

Jeder dritte Befragte weiß laut der Studie nicht mehr, wie er die wachsenden Ansprüche im Betrieb bewältigen soll.

Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, mehr Eigenverantwortung für Mitarbeiter – so stellt man sich ein modernes Unternehmen vor. Für viele Arbeitnehmer sind die wachsenden Freiheiten im Job aber belastend, zeigt eine aktuelle Studie.  Mehr...

Frische Früchte am Arbeitsplatz, gratis und für alle – das gehört in manchen Unternehmen schon zum Arbeitsalltag dazu.

Wie sieht eigentlich das perfekte Büro aus? Das hat eine britische Studie untersucht. Dabei stellte sich heraus: Die meisten Arbeitsräume werden jahrzehntelang nicht modernisiert – das wirkt sich auch auf die Mitarbeiter-Zufriedenheit und Motivation aus. Mehr...

Die Urlaubszeit ist immer auch die Zeit der automatischen Abwesenheitsnotizen. Hier die kürzeste Variante: „Nicht da. Von TT.MM. bis TT.MM.“

Für viele Berufstätige ist die Abwesenheitsnotiz Pflicht, wenn sie eine Weile nicht am Arbeitsplatz sind. Normalerweise ist eine „Out-of-Office“ E-Mail ja eher dröge formuliert – nicht so diese lustigen automatischen Antworten.  Mehr...

Millardär ohne Uni-Abschluss: Microsoft-Gründer Bill Gates brach sein Studium in Harvard vorzeitig ab und ist heute der reichste Mensch der Welt.

Als Ingenieur oder Naturwissenschaftler hat man es offenbar leichter, Milliardär zu werden. Das zeigt die Studie einer britischen Business-Plattform. Untersucht wurde der berufliche Werdegang verschiedener Milliardäre – mit einem überraschenden Ergebnis. Mehr...

Arbeitgeber testen im Assessment Center, ob jemand zur Unternehmenskultur und auf die zu vergebene Position passt. So wollen Personaler etwa herausfinden, wie Bewerber arbeiten, wie sie mit Stress umgehen oder wie teamfähig sie sind.

Präsentation, Rollenspiel, Postkorbübung oder Gruppendiskussion: Im Assessment Center müssen Bewerber viele Hürden meistern. Ein Ratgeber erklärt, mit welchen Aufgaben sie rechnen müssen, und wie Kandidaten das Auswahlverfahren bewältigen. Mehr...

Was sind Sie denn für einer? Innerhalb von Sekunden fällen wir Urteile über andere. Doch die Außenwirkung lässt sich natürlich auch manipulieren.

Kann ich meinem Geschäftspartner vertrauen? Ist der neue Kollege intelligent? Wie andere Menschen auf uns wirken, entscheiden wir in wenigen Sekunden. Was die Wahrnehmung beeinflusst und wie man einen guten Eindruck macht, zeigen verschiedene Studien. Mehr...

Statt die Tasse einfach stehen zu lassen, sollten Mitarbeiter sie - wie zu Hause auch – in die Spülmaschine räumen.

Vergammeltes Essen im Kühlschrank, dreckige Tassen in der Spüle statt im Geschirrspüler – in vielen Büroküchen sieht es übel aus. Wie lässt sich Abhilfe schaffen, und welchen Beitrag muss jeder Mitarbeiter leisten, damit die Küche kein Saustall wird? Mehr...

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